记得有人说过，我们生活中最公平的莫过于考试了。特别是高考和招公考试，是我们能接触到最公平的考试之一，也是普通人家可以改变命运的良好佳机。

而我们福建省闽侯县的林女士就没有这么幸运了。林女士美术专业毕业的，一直想做一名美术老师，早早的把教师资格证给考了下来，平常也参加各种培训考试。而笔试和面试的结果也没有辜负林女士的努力，双双名列第一名。全家人都在静待有关部门的体检通知。可是，最终等来的不是入职体检的通知，而是未被录用的结果。

对于这个结果，林女士肯定是要一个说法的。而闽侯县教育局给出的理由很模棱两可：说林女士在面试中的行为违反了相关的规定，所以判定成绩无效，不予录用。林女士追问违反了什么规定，也没有回应。在求助无门的情况下，林女士最终寻找了当地媒体来帮忙，最终这件奇葩的事情就暴露在大众面前了。

按照相关规定和大众的认知，这笔试第一，面试也第一，只要没有隐瞒一些重大的错误，被正式录用是板上钉钉的。可是闽侯县教育局就是没有按照常理出牌，最后在当地媒体的介入下，闽侯县教育局终于把面试中违反的相关规定给予了一个详细的解释。可是这个解释压根无法让人信服。

闽侯县给的理由是：林女士在面试现场，携带的马克笔和卡纸不属于通知要求的必备文件，并且林女士竟然在现场使用自带的马克笔和卡纸现场制作了一个“板书”。林女士就因为这个违规，和正式的上岸失之交臂了。

而林女士提供给记者的面试通知里面，对必备文具并没有详细的解释一下，并且在面试现场，林女士也是顺利的通过了现场监考人员的检查。当时没有任何监考人员对林女士携带的文具有异议。所以，这个解释完全站不住脚。并且“板书”能力作为一个老师应该具备的职业素养，这难道不是我们教育局对教师最基本的要求吗？根据面试通知的要求，林女士的面试形式为片段教学加技能测试，在现场监考人员没有确认违规，事后也没有发现违规的情况下，这更应该是吹毛求疵，鸡蛋里挑骨头，为了给原定的萝卜坑挪位置的方法。

我们大家都知道，现在的面试基本都是盲盒模式，现场的评委也不知道面试者的面试成绩和具体背景，所以打招呼可能有效，但是也不敢打包票。而现场多位评委联合评分，能够给林女士最高分，证明了林女士的能力至少得到了现场大部分评委的认可，不然也没有这个成绩。

而闽侯县教育局进一步的解释是：在公示阶段，县教育局接到了匿名举报，在当地纪检部门的介入后，才对林女士发出不予录取的意见书。

这就让人纳闷了？笔试现场的情况，除了现场的监考人员和考生，还有谁能知道详情。如果教育局说的是实情，开始为何要顾左右而言他，搞的让群众胡思乱想。也希望当地纪委尽快调查清楚事情的前因后果。最好顺带把因为林女士被挪窝，而可能借位上岸的预录取人员也好好的查查。希望考试留给普通人的最后净土，不要再被污染了。