导语：为什么说“着急，是一种业力”？如何才能做到不着急？今天，我们一起来聊聊这个话题。

无论是在工作中还是在生活中，很多人非常容易着急。

一个人着急，意味他有很强的控制欲，会让他过度专注于结果。这时候，哪怕是一个很细微的障碍就会影响到他的心性，从而产生内耗。

所以，着急是一种业力。

着急，是一种业力

人太着急，就容易乱了分寸。而大多数人，都容易在这3个方面着急。

1.心态急

很多人没有耐心，特别希望能够速成，今天刚栽下一棵果树，就希望明天就能长出果实。

但是当一个人的能力匹配不上野心的时候，想一步登天，反而会坠入万丈深渊。

因为一个人急于求成，就会想着走捷径。如果无法控制自己的野心，很容易出祸端。

另一方面，心态着急，一旦察觉到现实和理想相差太远，这时候心理压力会特别大，压力越大，大脑中的杏仁核就越出来捣乱，把人的能量耗光，他也就心理溃败了。

这时候他要么就用力过猛，动作变形，要么就心生绝望，躺平摆烂。

2.行事急

有的人，是做事特别着急。一个人太着急，太注重结果和得失，就容易乱。一乱，就没章法，做不成事。

比如，他是一个老板或者管理者，想要增加营收，所以就快速推出一个业务。但是他根本没有去做市场调研，也没有去了解客户需求。

结果推出市场后，不仅没有带来营收，反而产生了一系列的问题。

太着急，也容易让思维系统崩溃，思考缺乏深度，做事也分不出轻重缓急。

所以做事时，不能着急，你越想把一件事做好，反而做不好。

3.情绪急

还有人是情绪急，他是个急脾气，一点就炸。

上班觉得地铁慢，会生气。被人不小心踩了一脚，也会大发雷霆。

下属汇报工作，他没耐心听，总是打断。

突然出现了一个意料之外的事情，他就会失控，继而大发脾气。

情绪上着急，不仅解决不了问题，还会带来新的问题，带来一系列连锁反应。

正如费斯汀格法则提到的：生活中的10%，是由发生在你身上的事情组成的，而另外的90%，则是由你对所发生的事情如何反应决定的。

所以不能着急，而是要有接纳的心。有一句话说得好：你接纳什么，什么就消失。你反对什么，什么就存在。

成大事者，不着急

那么，如何做到不着急，并且成就大事？我认为这3点很重要。

1.尊重规律

要做到不着急，你一定要遵循规律，任何事物都不是一蹴而就的。要知道有很多的事情，不着急得到，不放纵自己，慢慢地获取，你反而会获得更多。

在这里，讲一个故事。

从前有一座芒果园，园中结满成熟的果实。一群猴子，看见芒果，就进入果园，想摘芒果吃。

园丁们向它们扔石头，猴子们只得逃走。这样的情景，一次次出现，大多数猴子都受了伤。

猴王说，我们要想办法解决这个问题。

有一只猴子提议：“我们可以偷一个芒果，把种子埋到地里，种出我们自己的树。”

于是，就这么做了。猴子们等了整整一天，什么也没发生。第二天过去了，还是什么也没发生……

他们就请求猴王，把种子挖出来，看看发生了什么。

挖下去，种子露了出来，却把刚刚萌发的细芽给弄断了。最终，谁也没吃到芒果。

所以，一定要遵守规律，做到耐心、耐心、再耐心，熬到果子成熟的时候。

正如《积存时间的生活》中所说的：“珍贵的事物是无法速成的，请一点一滴、日积月累地付出，等候滋味丰美的果实，长满我们的生命之树。”

2.分解目标

你或许听过这个事例：

100多年前，南极成了最后一块人类未曾抵达的处女地。有两位探险家同时瞄准了这里，争夺第一个到达南极点的荣誉。

这两人，一位是挪威的阿蒙森，一位是英国的斯科特。他们分别带领着两支科考队，分两路出发，前往南极。

最终的结局是，1911年12月15日，阿蒙森团队率先抵达南极点，插上挪威国旗，成为人类史上第一支抵达南极点的团队。

而斯科特团队比阿蒙森晚到了一个月，并且在归途中，由于食物不足，加上天寒地冻，体力不支，探险队的五名成员不幸全部遇难。

为什么同样是探险南极，结果却是如此的不同？

原因有很多个，但最重要的，在整个探险过程中，阿蒙森团队始终保持节奏，坚持每日行走20英里。

当天气好时，成员建议加快速度，阿蒙森没有同意，因为他认为成员需要休息和睡觉，以确保能量得到补充。当天气恶劣时，他也坚持前进，带领团队始终坚持向前推进15-20英里，以确保速度和路程。

另外一队则完全相反，在天气好时，斯科特让队员们全力以赴，加倍的前进，而在天气不好时，则躲在帐篷里抱怨鬼天气。

这个事例告诉我们，一定要“发大愿、迈小步”。不要急于求成，而是要分解目标，不好高骛远，不着急，慢下来，坚持“日行20英里”，把每一步走好。

3.积蓄能量

最后我想的是，我们要尊重规律，要取得成就一定是需要时间的。但在等待的过程中，我们一定不能放弃努力，而是要积蓄能量。

我曾经在读书会上讲过一个“竹子定律”：竹子用了四年的时间，仅仅长了3cm。但从第五年开始，每天以30cm的速度，疯狂生长。仅仅用六周的时间，就能长到15米高。其实，在前面的四年，竹子将根在土壤里延伸了数百平米。

我想我们每一个人都是如此，每个人都有一段很沉默的时光。那段时光你付出了很多努力，但是没有结果，我们称其为扎根。我们每个人要有所得，一定要有扎根的心态。

最后总结一下，着急，是一种业力。着力即差，不着急才能走得长远。那么，如何做到不着急呢？第一个，尊重规律，有长期主义心态；第二个，分解目标，行则将至；第三个，积蓄能量，等待机会。

做管理不能着急，而是要修炼基本功。

如果不具备管理的基本功，你的下属根本不听你的，还和你对着干。而且你根本完不成业绩。

管理，其实都有工具和方法。比如你是管理者：

你知道怎么跟下属沟通吗？

如何对下属授权？怎么跟团队开会？

怎么布置工作？怎么驱动团队拿结果？

怎么做好激励……

我的爆款课程就是教你如何提升管理能力修炼内功的，内容包括不同层级管理者的职业素养与工作习惯，20个管理工具实战模板，18讲精致实用课程，助你进化管理思维与实战能力。

点击下方链接，立即了解学习。