文 | 空纸
编辑 | 空纸
前言俗话说，穷人家的孩子早当家，所以如今很多年轻人一步入社会，就会急急忙忙想要找到一份工作，来帮忙减轻家庭的负担。
但是在这个快速发展的社会，有些看似风光无限的工作，实际上并没有多少前途，甚至背后还隐藏着不少陷阱。
所以对于年轻人来说，尤其是对于家庭条件不太好的孩子来说，选择一份真正有发展潜力的工作尤为重要。
接下来，我们就来聊聊那些看似工资高或者比较安稳，实际上却没有前途的三类工作，希望家长们能够有所警惕，不要让孩子们误入歧途。
吃青春饭的工作随着时代和网络的发展，各种新兴行业如雨后春笋般涌现，许多职业越来越迎合年轻人的口味。
对于年轻人来说，这些工作既有趣又光鲜亮丽，如果运气好的话还能赚到大钱。
但是这些工作往往就是所谓的“吃青春饭”，一旦稍微上了年纪，往往就只能面临被行业淘汰的结局。
最典型的例子莫过于如今很多年轻人都在从事的“主播行业”。
这个行业门槛低，不需要面试，也不需要出门，只要有一台手机，就能随时开播。
主播行业里最吃香的一批人，自然是外形条件好的，无论男女，只要往那一坐，不需要表演什么才艺，光是和观众聊聊天，就能收到价值不菲的礼物。
如果长相一般，但游戏打得好，同样可以通过直播成名，甚至有机会成为“电竞职业选手”。
既没有长相，游戏打得也不好，那就只能靠表演才艺来吸引观众，比如唱歌、跳舞，甚至连“吃饭”都能成为一种才艺。
就算以上这些都没有，那也可以成为主播，只不过要往搞笑、装疯卖傻、故意招黑等方向发展，如今打开任何直播软件，类似的主播比比皆是。
之所以主播这个行业吸引了无数人趋之若鹜，是因为确实有很多人凭借直播翻身。
很多前一天还家徒四壁的人，无意间创造了一个网络热梗，或者吸引到了一大波流量，几天后就摇身一变，开上了豪车、住上了豪宅，实现了阶层的跨越。
但全国有着成百上千万的主播，真正能够靠直播翻身的不过是凤毛麟角，更多的小主播连温饱都成问题，等到上了年纪，连“年轻”这个唯一的资本也将失去。
太安逸的工作在我们日常生活中，很多人常说“懒惰是人类的天性”，但实际上，人类的很多懒惰和坏习惯，都是因为生活太过安逸而逐渐养成的。
当一个人习惯了轻松舒适的生活，绝大多数情况下，他们就会变得不愿意再去面对和承受那些辛苦的日子，同时这种安逸的生活也会逐渐蚕食他们的勤奋和上进心。
如今很多年轻人刚从大学毕业，一时之间找不到理想的工作，或者还没有做好面对职场挑战的准备，他们往往会选择一份临时的工作来过渡一下，想着“先干着，慢慢找机会”。
在这种情况下，不少年轻人会选择去做小区保安。
为什么会选择这份工作呢？原因很简单：工资不算太低，工作内容也很轻松，不用费太多脑子和体力。
以前，我们想到“小区保安”这份工作时，脑海中浮现的都是那些上了年纪，甚至已经退休的老大爷们。
他们闲来无事，想给自己找点事情做，增加一点收入，或者仅仅是为了打发时间。
然而，现如今小区保安的队伍里，逐渐出现了越来越多的年轻面孔，这些年轻人相比那些老大爷，精力更充沛，夜间值班时也能熬得住。
不过问题也随之而来，年轻人的适应能力很强，他们一开始可能会很认真地对待这份工作，毕竟是自己的第一份正式工作。
但时间一长，他们就会发现这份工作的安逸和轻松，于是慢慢他们的工作态度也会发生变化，每天重复简单的任务，没有任何挑战和压力，让他们逐渐失去了进取心。
当一个人养成了懒散的习惯，再去从事那些需要耗费体力和脑力的辛苦工作时，就会变得异常艰难。
安逸的生活让人变得懒惰，久而久之，原本的斗志和激情也会慢慢消退。
这些年轻人在这份工作上呆得越久，就越难以摆脱这种安逸的陷阱，最终导致他们错失了很多原本可以让他们成长和发展的机会。
更重要的是，当他们在这份安逸的工作中呆得太久，会对未来产生极大的影响，一个人在最应该奋斗的年纪，选择了一份过于轻松的工作，就像是把自己关进了一座无形的牢笼里。
短时间内，他们可能会觉得很满足，毕竟没有太多压力，还能拿到一份不错的工资。
但长期来看，这种满足感和安全感是虚假的，因为他们没有在真正提升自己的能力和经验。
等到他们意识到问题的严重性时，可能已经为时已晚。
他们的竞争力会大大减弱，因为没有积累到足够的职场经验和技能，而这些正是未来职业发展所必需的。
一旦他们想要转行或者寻找更好的工作，发现自己的简历上除了“保安”这个经历，其他一无所有，便会感到非常后悔和迷茫。
没有门槛的工作如今很多年轻人步入社会后，短期内很难找到一份理想的工作。
面对这种情况，许多父母往往会催促孩子不要要求太高，不要好高骛远、眼高手低。
在他们看来，只要有一份稳定的工作，能养活自己，就已经很好了。
在很多家庭条件较差、文化水平较低的父母眼中，工厂流水线工人便是一份不错的工作。
这类工作的门槛低到了极点，基本上只要四肢健全、智力正常就能胜任。
更为吸引人的是，只要愿意加班，每个月拿到的工资甚至可能高于普通的白领，这对许多迫切需要经济来源的家庭来说，无疑是一个诱人的选择。
然而这些父母们往往忽略了一件重要的事情，门槛低不仅仅是对于他们的孩子而言，对于其他任何人来说，都是一样的情况。
正因为如此，这种工作永远都不缺人，每时每刻都有人愿意来干，所以这些岗位的竞争非常激烈，也正是因为这样，做这类工作的人无法要求增加任何薪资或是福利待遇。
对于工厂流水线工人来说，他们的命运几乎被锁死在了那条无尽的流水线上，因为岗位随时可以找到替代者，所以他们没有任何讨价还价的余地。
一旦他们提出加薪或者改善工作条件的要求，往往只会被无情地拒绝，甚至会面临降薪、减福利等更为恶劣的待遇。
因为在工厂管理层看来，根本不缺你一个人，随时可以找到其他人来顶替你的位置。
此外，这类工作没有任何技术含量可言，没有上升的空间。
比如工厂流水线的工作通常是高度机械化和重复性的，每天的工作内容几乎没有任何变化，在这样的环境中工作，员工无法积累到有价值的技能和经验。
即使在这个岗位上工作了十几年，工资也不会有太大的变化，相反因为工资比新员工高，反而会成为领导想要逼走的对象。
此类工作者的经历，是一种令人无奈的循环，因为他们的工作经验无法帮助他们找到一份更好的工作。
一旦失去了这份工作，他们很可能会发现自己在职场上毫无竞争力，只能继续从事同类型的工作，日复一日，年复一年，陷入一种无法摆脱的循环。
结语家长们总是希望自己的孩子能过上好日子，尽早摆脱贫困，然而在面对职业选择时，很多家长可能会因为眼前的经济压力，忽略了对孩子长远发展的考虑。
这样的工作不仅难以为孩子提供稳定的职业发展路径，还可能让他们陷入职业迷茫和生活困境。
要避免陷入这些职业陷阱，年轻人和家长们需要更加理性地看待职业选择，应该多了解不同行业和岗位的实际情况，了解其发展前景和职业路径，而不是仅仅看眼前的工资数字。
更应该重视个人能力和技能的培养，因为这些才是职业发展的基石。
并且年轻人应该有清晰的职业规划和目标，不要被短期的经济利益所迷惑，而是要坚定地走自己的职业发展道路。
