全体公民法定假日增加2天，这一政策调整无疑在社会各界引起了广泛的讨论与关注。这一变化不仅仅是对休假天数的简单增加，更是对我国法定节假日制度的一次重要完善，其深远影响值得深入探讨。

从积极的角度来看，这一调整无疑是对劳动者休息权益的进一步保障。在当前快节奏的社会生活中，工作压力与生活节奏日益加快，人们普遍面临着身心疲惫的问题。增加法定假日天数，无疑为劳动者提供了更多的休息时间，有助于缓解工作压力，提升生活质量。同时，这也体现了国家对劳动者权益的尊重与保护，有助于构建更加和谐稳定的劳动关系。

此外，法定假日的增加还将对旅游业、服务业等相关产业产生积极影响。随着假期的延长，人们将有更多的时间和机会进行旅游、购物、娱乐等消费活动，这将有效拉动内需，促进经济增长。同时，这也将推动相关产业的转型升级，提高服务质量，满足人民群众日益增长的消费需求。

然而，也有人对这一政策持谨慎态度。他们认为，虽然法定假日的增加有助于提升劳动者福利，但也可能对企业的正常运营造成一定影响。特别是在一些特殊行业，如制造业、物流运输等，由于生产流程和工作性质的特殊性，假期的延长可能会给企业的生产计划、人员安排等方面带来挑战。因此，如何在保障劳动者权益与企业运营之间找到平衡点，成为了一个亟待解决的问题。

同时，我们也应看到，法定假日的增加并非一蹴而就的过程。在实施过程中，需要充分考虑各方利益诉求，确保政策的科学性和合理性。此外，还应加强监管力度，防止部分企业利用假期调整之机侵犯劳动者权益的行为发生。

综上所述，全体公民法定假日增加2天这一政策调整具有积极的意义和深远的影响。在实施过程中，我们应充分发挥其积极作用，同时妥善解决可能出现的问题和挑战，确保政策的顺利实施和取得实效。