近日，人力资源和社会保障部、财政部联合发布《关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》，明确自2024年1月1日起，为2023年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员，提高基本养老金水平，总体调整水平为2023年退休人员月人均基本养老金的3%。

据权威数据显示，此次养老金上调将惠及约1.4亿名退休人员，包括广大企业职工和机关事业单位人员。这一调整是在充分考虑了我国经济社会发展状况、物价变动情况和退休人员生活需求等因素后作出的重要决策，旨在更好地保障和改善民生，确保退休人员能够共享经济社会发展成果。

通知指出，此次调整继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。定额调整体现社会公平，确保同一地区各类退休人员调整标准一致；挂钩调整体现“多缴多得”“长缴多得”的激励机制，使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金；适当倾斜则体现对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员的重点关怀。

此次养老金上调的背景是我国人口老龄化趋势日益严峻，退休人员数量不断增加，养老金支付压力持续增大。同时，随着经济社会的发展，退休人员的生活需求也在不断提高。因此，适时提高退休人员基本养老金水平，对于保障他们的基本生活、维护社会稳定具有重要意义。

业内专家表示，养老金的上调不仅是对退休人员生活水平的直接提升，也是国家对老年人群体关爱和尊重的体现。同时，这也将促进消费市场的繁荣和经济的持续增长。

为了确保养老金按时足额发放到位，通知要求各地高度重视，切实加强领导，精心组织实施。中央财政将对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团、在京中央和国家机关及所属事业单位所需资金给予适当补助。地方财政也将对本地调整企业退休人员基本养老金新增支出安排资金给予一定补助。