赴美四年未产一颗芯片,台积电欲哭无泪,这是美国最成功的抢劫

韩知许说文史 2024-08-22 17:09:15

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前言:

自从2020年5月远赴美国亚利桑那州投资建厂以来已经过去了四年时间,可如今这家工厂却还是内部一片混乱。

就在不久前台积电宣布由于亚利桑那厂没有合适工人而进展缓慢,量产时间由原定的2024年底延至2025年。

对于台积电来说此举无异于是饮鸩止渴,毕竟在此之前他们已经在这个项目上投资了至少650亿美元。

如果按照去年他们的利润269亿美元来算,也就是说台积电在这个项目上起码已经投入了2年半的利润,如今继续拖下去,最终倒霉的还是台积电自己。

事实上早在2022年台积电前掌门人张忠谋就意识到了这点,当时他称美国增加国内芯片的产量是昂贵浪费、徒劳无功之举,美国芯片制造业没有扩张和成功所需要的人才库。

既然已经意识到了这点台积电为何还要义无返顾的前往美国建厂呢?

其实他们这也不过是为了维系台积电全球第一和迫于政治压力的无奈之举。在台积电赴美之后不久就曾有高管表示:台积电本意赴美意愿不高,是在“美国政府和蔡当局的‘敦促’下,才选择设立此厂。

而抛去政治原因外,从技术方面来说在台积电2022年前十大客户中,有七家公司总部位于美国,占据了台积电当年收入的59.9%。

这部分用户所展现的芯片设计方面的优势,是世界其他地区难以比拟的,他们涵盖了从智能手机到个人电脑,从服务器到模拟芯片的大部分应用领域。

如果台积电位于亚利桑那州的工厂能够顺利开工,那么随便找两家厂商就能吃下,而事实也确实如此。

在去年的年底台积电亚利桑那厂上机仪式上,苹果、英伟达、AMD这三家的CEO纷纷出场为台积电站台。表示会将自己的公司作为台积电亚利桑那厂的首批客户。

前有政府支持,后有稳定销路当时的台积电可谓是信心满满,立刻准备大干一场,可很快他们就发现自己掉入了一个天坑之中。

来到美国后台积电面临的第一个问题就是人力成本。为了能让亚利桑那州的这家工厂迅速步入正轨,当时台积电派出了大约2000多名骨干员工前往美国。

这些骨干员工大多是工厂主管,负责管理手下的美国员工,可台积电很快就发现巨大的文化差异让双方之间冲突不断。

在台湾,台积电一直以军训式而闻名,厂里的员工每天的工作时间基本都在12个小时左右。

周末也要干活,甚至还要随叫随到,一旦员工有了失误就会进行严厉批评,甚至威胁员工让他丢饭碗。

可在美国他们这一套根本行不通,超时工作不行,随叫随到不可能,你敢威胁炒我鱿鱼,好啊那我就直接走给你看,毕竟在亚利桑那州建厂的可不止台积电一家,英特尔也在和他们竞争。

而这就引出了新的问题,在台湾省,台积电给当地工程师的报酬平均为200万新台币每年约合6.7万美元。

了在美国这样的工资根本招不到任何技术人员,因为在2021年美国软件工程师的平均年薪就达到了15.6万美元。

所以在得知了台积电的薪酬之后,亚利桑那州的那些公司们直接反其道而行之,开始从台积电公司挖人,而为了弥补人才缺口,台积电不得不一边提高工资,一边拼命从台湾调集人手,这让他们简直欲哭无泪。

合着除了要给美国建厂之外,还得给美国输送人才这谁顶得住啊,所以在多方压力之下,台积电的亚利桑那州工厂一直进展缓慢。

其实这已经不是台湾企业第一次在美国被坑了,早在2017年富士康就曾宣布要斥资百亿美元在美国威斯康星州建设高端面板厂。

当时美国国内一度将其称为“世界第八大奇迹”、美国制造业重振的标志。可仅仅2年后富士康就发出消息称,他们在美国LCD面板工厂计划可能收缩甚至搁置。

具体原因是因为美国的劳动力成本实在是太高了,当时富士康曾承诺给美国工厂员工平均5.4万美元年薪,折合人民币约合36.4万元。

而这个价格几乎是当时富士康在中国的用工成本10倍左右,即使后来富士康的平均时薪从23美元降至每小时14美元左右,还是比在中国的用工成本要高的多。

所以在这种情况下郭台铭必然不可能真的傻乎乎在美国大张旗鼓建厂,和台积电不同郭台铭在意识到这是个大坑之后不仅选择了及时抽身,甚至还坑了美国政府一把。

当时由于富士康招聘人数接连没有达到申请补贴的最低标准,所以在2019年和2020年两年间威斯康星州政府都拒绝了富士康的收补贴申请。

甚至就连特朗普也基本不再提起此事,可即便富士康的计划受到质疑,当时郭台铭依旧不断前往白宫给特朗普“画饼”。

他曾多次表示,计划在该厂区生产高科技咖啡售卖机、通风设备或电动汽车,但这些计划最终都无一实现。

到了2021年富士康索性摊牌正式放弃了在当地建设大型工厂的计划。转而与威斯康星州达成了一项新的合作协议。

和之前的超级工厂相比这项合作协议不仅投资减少了84%,而且还将计划提供的就业名额从1.3万个缩减到了1400个左右。

看到这里我们大概也能够知道美国所谓的制造业回流就是一个笑话,当年美国工业制造业强盛,只是一个偶然,因为一战二战全世界陷入了战火和灾难,美国才能趁机发展工业

而到了如今的和平年代,制造业是需要的是高素质、有组织、有纪律的工人,而在自由主义影响下长大的这群美国黑人白人,明显已经不是合格的产业工人。

靠着他们永远也不能让美国的制造业回流,也不能让美国“再次伟大”。

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