人人都羡慕进大厂干活。
好吧,硬要杠的话,也没那么绝对。至少是许多人都羡慕……
相比之下,通常意义上的大厂,福利待遇自不必说。在里面做事,基本上也是有规则可循。不至于连游戏的门路,都摸不到。这对于很多只会读书的同学来说,实在是一个很大的有点。但是,进了大厂,又怎么样呢?还是要面对很多难题和困惑。
首先,能够进大厂的同学,各方面肯定是优秀得很。但是优秀的人呢,多多少少会自带一些些清高和骄傲。许多时候对人对事存在误解,想的太美好。觉得自己之所以能够杀过千军万马,都是因为一个字:牛。个人的能力,个人的本事,退一万步,还有个人的运气,——都是一个牛字,都是自己的功劳。
这种对自我的认可,不是坏事。职场那么难,行在期间,总归需要一定程度的自信来加持。但另一方面,不要太把这种自我认可当一回事。——尤其是进了大厂之后。
既然你进得来,是因为足够优秀。那么别人进来,也是一样优秀,至少不会比你差。扎推在牛人之中,优秀就没那么突出了。遇到过一些小朋友,时不时喜欢秀一下自己身上挂的那块工作牌。讲得好听点,是对未来充满希望。讲得难听点,就是没见过世面。
条件相差无几,那你怎么走,才能比别人快一点呢?
很残酷的一件事,就是在大的地方,好的舞台,机会好又多,但同时竞争也格外激烈。只要加入其中,就没有放松喘息的空间。你追我赶的态势,永远在进行中。起步稍微晚一点,或是动作慢一点,很可能就一直落在末尾。稍有懈怠,所谓的前途,就变成你没有前途。唯一的结局,就是等着被消耗,等着被“优化”。
那么,一个有点能力,能干也愿意干活的人,在大厂中如何生存?
具备一定的自信,但别过头。知道自己在某一个职场的阶段,能够做什么,应该做什么。既不要看低自己,觉得自己啥啥都不如人,也别太把自己当一回事儿。别自信到一个程度,以为只要在自己的小小天地里,把活儿干好,就完事儿。
然而,这只是第一步而已。是的,把自己职责范围内的工作任务,按质按量完成,只是第一步。芥菜树下看,必要但不够充分。
就像前面讲的,能进大厂的,绝大部分,都有点本事在身上。甭管那本事是天生的还是外带的,是自己的还是别人的,进得来,说明是有点本事。在工作中,就能有效利用,或是调度一些资源。啥也做不了的,早就在进来之前的流程里,被筛选掉了。
换句话说,只要在干活的,是个人都能出活。
所以, 凭什么领导要对你多看一眼,高看一眼?拿出来的东西,都能达到要求。90分和91分的区别,能有多大?既然在结果的影响力上没有太大的区别,
凭什么你能脱颖而出?
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