真是没有对比就没有伤害。

春节就要到了，

有的企业提前可以预支下个月工资。

有的企业却连上个月的工资都发不出。

同样是企业，差别咋这么大呢？

究竟怎么回事？

此事你怎么看？

点个关注不迷路。小编就和大家一起聊聊网传东莞一公司春节允许员工预支1月份工资这件事。

有钱没钱，回家过年。

这是国人回家过年的意义。近日，在广东东莞，有位网友爆料，员工可以提前预支1月份的工资了。

看来知员工心者，非企业老板莫属也。这位网友称公司考虑到员工春节放假回家过年各种开销比较大，公司领导想员工所想，急员工所急，最终会议研究决定，1月20日发放2024年12月份工资。

员工回家过年急需钱可以提前预支1月份工资的一半。员工得知此消息后心里乐开了花。

通知称员工如有需求，可以提前向各部门文员提交工资预支申请，申请日期截止为1月10日，预支的工资将会在1月23日发放。工资预支申请仅限生产部门白牌员工。

看来货比货得扔，企业和企业相比，真是百般滋味，各有各的好，各有各的难。看看网友是怎么说的。

有网友说，张雪峰春节给员工放假22天，2月份仅上班7天，惊喜更多……

有网友说，我们12月份的工资已发放到位，职工困难的，可以预支1月份工资，但不超过5000元。

有网友说，我们公司上班到24号，还没有到月底，12月份工资年后才发。

企业好不好，春节见分晓。

春节，是万家团圆的时刻，是国人最朴素的情感归宿。企业的员工也是社会的一分子。没有员工家庭的幸福团圆，就没有来年企业员工的满意而归。

东莞的这家企业识大体，顾大局，以人为本，站立点高，落脚点实，积极为员工排忧解难。

企业这一微不足道的做法，温暖的不仅是企业员工的心，更是彰显了企业的社会担当和责任。

你投之以琼瑶，我报之以桃李。企业有爱，员工定会有意，春节过后返回企业，定会努力工作，以优异的成绩回报企业的关心和厚爱。

小编想说的是，爱是一条双向奔赴的河流，企业有大爱之举，给员工雪中送炭，打通了服务员工最后“一公里”。

深入员工鱼得水，脱离员工树断根。有了这样的企业，何愁春节过后员工不来上班，何愁员工返岗后工作不努力，企业没利润，何愁大事不成，大业不期。

在经济下行的大背景下，这样的小微企业必会逆风飞翔，做大做强，成为其他企业的标杆。

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