不用怀疑，很多招聘岗位不缺人，发出来只是为了完成kpi

这些求职者现在还活在梦里在，现在就业形势什么样心里没数吗，你要是大牛那你随便挑，如果不是就好好看看现在的市场环境，当然求职是双向选择，而不是觉得别人HR有问题，你连一个要求的面试时间都抽不出来，那以后遇到事要你加班赶进度的时候不是更多理由？很多HR都会从你的回答中抽丝剥茧的，本来现在很多企业都不缺人，甚至大规模裁员，所谓招聘就是走形式，除非碰到特别优秀的，性价比高的人才才会要，但你这种明显问题倾向的，肯定就直接pass了，在我看来，并不很冤！

这周六调班

kpi毛，你去市场买东西不是左挑右挑？

周末面试成了新常态？hr们，你们的kpi比我的双休还重要吗？工作侵占休息时间，这平衡咋找啊…

哎，工作侵占了休息时间，周六面试让双休成了空谈。HR们，就不能体谅下求职者的私人时光吗？失落ing...

周末面试，工作侵占了仅有的休息时光，HR们，你们的KPI真是无孔不入啊...