《关于企业退休人员退休金与社平工资比例变化的探讨》 在相关话题的讨论中，有网友提到这样一种情况：一些企业退休人员在2000年左右退休时，退休金能占到社会平均工资的百分之八十。但历经二十多年的发展，如今这类退休人员的退休金占社会平均工资的比例却仅为百分之四十左右了。这也凸显出一个普遍现象，即晚退休人员的退休金往往相对更高。 据江苏省统计局2024年6月26日公布，2023年江苏省城镇非私营单位在岗职工月平均工资约10635元。 以1999年退休为例，若退休金588元，参考1998年全省在岗职工月平均工资约688元，当时两者比例约85%。假设现在一位企退老人月领4000元养老金，与2023年在岗职工月平均工资相比，占比约37.6%。 可见，对02年前企退老人，养老金相对在岗职工平均工资比例明显下降，反映出养老金有缩水量情况。 这或许因养老金计算调整机制变化等因素，晚退休人员在缴费等方面与早退休不同，且调整政策侧重点有变。 此变化影响企退老人生活质量，相关部门在重新审视调研养老金政策。是否将此建议可考虑之中，将退休工资增长率和社平工资增长率挂钩，具体操作还需深入探讨，大家怎么看呢？