在不同阶段新旧方法更替时，会存在衔接等各类细节问题需要妥善处理，所以总体上顺应时代变迁、不断与时俱进调整的思路，是符合实际情况且较为正确的， 广东省曾在2001年起进行过渡性养老金调整至2021年共调整五次，2025年过渡性养老金调整改革完成， 江苏省参照广东省方案是正确的，有望对仍在使用老方法计算的，企业早退高龄老人，继续按广东方案，出台更合理的社会保障法，圆满完成全省过渡性调整改革，让高龄老人们安享幸福晚年！ 历史问题，老方法计算，沿用了二十七年，在此过程中，不可避免地涉及诸多复杂且关键的环节，需要相关部门秉持高度的责任感和专业精神，深入开展调研审核工作。对于需要人社部审核的相关事项，各地应积极准备、尽快上报，确保改革工作有序推进。而广大企业早退高龄老人多年来为社会建设贡献了力量，在政策调整落实期间，也请相信政府部门会全力以赴保障大家的权益，耐心等待改革成果惠及自身。值得一提的是，广东省五次调整的相关文件均可通过网络便捷查询，感兴趣的人士可自行查阅了解，以便更深入知晓养老金调整改革的具体内容与积极意义。