欧盟禁止在其境内销售商品的生产方进行“强迫劳动”——也即是违反劳动法。这本质上是对于我国产品竞争力的一种反制措施，就如同他们的航空公司无法过境俄罗斯、也要求我们的航空公司不能过境一样；但客观上这种做法却迎合了个国内民众的需求，激发了民众对于这项措施的支持力度。客观上，这反映了劳动法在国内企业界普遍受到忽视的现状，是的，连一线企业的企业家都认为996、加班是一种福报，那些中小企业的劳工处于什么样的境况可想而知。正如我之前所说的，劳动法的有力履行将成为中国高质量发展的一个基础，现在轮到国外以这样的方式“协助”我们，不能不说是一种讽刺。我国竞争力的超强并不一定能够获得全球市场上所向披靡（而且可能会引起越来越多的类似措施的反制），同时也让国内的消费无法有力的提振（因为大部分的劳动工人以这样那样的方式被拴在工作岗位上，消费的能力和欲望被抑制了）。劳动力也在内卷