我个人非常认可新加坡兼任了贸工部和其他几个部的政务部长陈振声的话，制造业自动化和人工智能，不是要淘汰人，而是让人在制造业中的工作显得更有价值和更加性感。一味的追求所谓的智能化制造，而忽视了现有的体系和工人对智能化的理解、适应、驾驭和创新，就是本末倒置。 不工业自动化，不会马上出局；不马上出海，更不会很快出局；瞎折腾，被忽悠，忽略了自己过去的核心竞争力和对人才的选拔、留存、培训与提升，才真会立刻出局。 新加坡贸易和工业部政务部长，同时也兼任文化、社区及青年事务部政务部长的陈振声说，新加坡必须在整合人工智能 (AI) 和充分利用新加坡自身的劳动力潜力之间取得平衡，以增强新加坡作为全球先进制造业中心的地位并推动其继续增长，。 陈振声在1月17日的新加坡制造业联合会 (SMF) 年度会议上表示：“除了智能机器的机械精度和自动化之外，正是那些独特的人的能力，如创造力、解决问题的能力、适应性推理能力，构成了不断创新和蓬勃发展的制造业的支柱……这些最本质的人的能力是无法被AI取代的。” 工人不仅不会被自动化取代，反而会成为制造过程中的宝贵合作伙伴。人类能够专注于认知工作，例如产品设计和需求定制，以及监督帮助机器人去完成产品的组装和进行其他简单的体力劳动，如装卸重型设备和部件。 “要实现这一点，需要优秀的人才，公司必须投资于培训和再培训计划”，陈振声说，技术的日益使用应该产生更高价值的工作，使制造业工作更具吸引力和刺激性，尤其是对于刚毕业的学生而言。技术还可以减轻年长工人的体力负担，帮助他们保持更长时间的生产力。 此同时，机器智能的普及正在努力提高制造业对于女性工人的吸引力。
