专家汪中求语出惊人，这样评价梁文峰道：从企业层面来说，梁文峰是不能算成功的，他核

专家汪中求语出惊人，这样评价梁文峰道：从企业层面来说，梁文峰是不能算成功的，他核心团队就100来个人，不能解决多少就业问题，也不交多少税，还是一个开源模式，都可以免费使用，挣不到钱！   麻烦看官老爷们右上角点击一下“关注”，既方便您进行讨论和分享，又能给您带来不一样的参与感，感谢您的支持！   汪中求的这番话，简直就像一颗炸弹丢进了科技圈。毕竟，DeepSeek作为AI领域的一颗新星，做出了很多业界瞩目的突破。   而且，大家都知道，AI技术的研发并不是一蹴而就的。DeepSeek凭借相对较低的成本，开发出了媲美欧美大模型的技术，并且打破了原本被几家大公司垄断的市场。   这种技术上的突破，不仅让很多企业瞪大了眼睛，甚至引起了政府相关部门的注意，试图通过政策扶持这类创新型企业。   但汪中求显然并不这么看，他认为一个企业的成功，必须要有规模、税收和盈利等传统标准的体现。   根据他的逻辑，DeepSeek这样的公司，核心团队人数少，收入也不多，所以根本不能算成功。   大家一听这话，不禁皱眉：难道说成功就只看公司的员工多少，收入高低？如果只用传统标准来衡量一个公司，那很多做出技术突破、推动行业发展的公司岂不是都得被划入“失败”的行列？   其实，DeepSeek的成功与否，不能仅仅用公司规模和盈利来判断。深度学习、人工智能这样的前沿技术，研发本来就需要较高的技术壁垒和资金投入。   DeepSeek能够通过开源的方式将其技术共享，实际上是在推动AI行业的整体发展，促进技术的普及。   而且，开源并不意味着就不赚钱，DeepSeek依然能通过技术支持、定制化服务等方式获得收入。   大家可以想想，DeepSeek的开源模式，虽然用户可以免费使用其技术，但它为很多企业提供了技术支持和解决方案，这种方式不仅帮助企业提升了效率，也使得DeepSeek积累了更多的商业机会。   正因为其技术具有如此广泛的适用性，DeepSeek才有可能在未来通过更多的合作伙伴和项目，实现盈利。   另外，汪中求提到的“税收低”这一点，可能也只是表面现象。因为很多创新型公司在初期阶段，特别是像DeepSeek这种正在快速发展的AI公司，税收低并不意味着公司没有潜力。   很多公司在初期的盈利状况不佳，都是为了加大研发投入，抢占市场份额。随着技术逐渐成熟，盈利能力也会随之提升。   面对汪中求的质疑，很多网友纷纷站出来反驳，认为评价企业是否成功，不能仅看这些表面上的数字。   比如，有网友指出，DeepSeek虽然员工少，但它在技术上的突破却是毋庸置疑的。公司可能不会一开始就创造出大规模的就业岗位，但它推动的技术进步，会带来行业的整体发展，创造出更多的机会。   而且，不是所有成功的公司都需要庞大的员工团队和高额的税收，有的公司通过技术创新实现了对整个行业的颠覆。   还有网友表示，开源并不等于没有盈利，DeepSeek的商业模式可能与传统公司不一样，但这不代表它就没有成功。   正如大家看到的，许多成功的科技公司，尤其是那些从事开源项目的公司，往往是通过提供高质量的服务、定制化的解决方案来获得收入，而这恰恰是DeepSeek在做的事情。   总的来说，汪中求的评价虽然有其道理，但却忽略了科技创新的多元化和复杂性。   DeepSeek的成功，更多的是体现在它对AI技术的突破和行业影响上，而不是简单的员工人数和税收数字。   我们不能把成功的标准局限于传统的商业模式，尤其是在当前科技日新月异的背景下，创新和突破才是衡量一个公司是否成功的关键。   也许，汪中求的评价只代表了传统观点中的一种声音，但正如网友们所说，科技公司尤其是像DeepSeek这样的创新型公司，它们的价值无法仅凭数字来衡量。   信息来源：新浪财经