加班文化开始退潮的最新动态和网友讨论
从本质上来说,主要在于劳动法的实施及执行程度,很多条款,劳动法并不能很好的执行,劳动者面对无偿加班时过高的维权成本等。
劳动者通常要付出很多的时间和金钱走仲裁,起诉等,以一人之力对抗公司整个法务团队,耗时长,最终即便赢了官司,公司也只是付出了应该付的那一部分,对公司来说并没有什么大影响,而普通劳动者在这个过程中精疲力竭。
前不久那个拖欠工资三年,终于结清时缴纳32万的税,就是一个例子。
更多的是,出于生计,为了不丢掉工作,不得不接受加班……
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