80%岗位外包!大厂打工人拿最低工资,干最多的活,随时会被辞退
近年来,大厂大规模采用外包模式,涉及行政、设计、开发等岗位,甚至连核心业务也被外包。
企业通过外包降低人力成本、转嫁风险,实现“零库存用工”。但是部分企业因过度外包核心岗位,甚至引发技术泄露、安全事故等问题。
尽管外包带来短期效益,但长期下来,外包员工没归属感,离职率高,企业创新变慢。
在AI技术崛起的时代,真正不可替代的,是那些被用心对待的人才。财经社会
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