我和我们单位的副主任以及另外一个同事被请去廉洁谈话了。结果，我俩回来了。副主任却

我和我们单位的副主任以及另外一个同事被请去廉洁谈话了。结果，我俩回来了。副主任却联系不上了。我现在所在的单位属于公司的采购部。我是一年前才调到这个单位的。大家都知道，采购部是直接和供应商打交道的部门。在廉洁方面，采购部在公司属于风险岗位。原因大家都懂的啊。每年的廉洁警示谈话，公司其他部门也就是一年进行一、两次。而我们部门，最少要进行四、五次谈话。上到部门主任、副主任。下到我们这些普通员工。都要被请去廉洁谈话。每到快过年节的时候，副主任还要再给我们谈一次。让我们一定不要触碰公司的红线…… 其实，这几年已经没有发生过受贿事件了。早在十来年以前，还经常发生这样的事件。被处理过几次以后，这种事情慢慢的就少了。这一次，我们三个被请去谈话，也是每年例行的。大家也没有多想。我们三个是被分开谈话的。大约十来分钟吧，我和另外一个同事都结束了谈话。我们俩就商量着说，等一下副主任一块回去。结果，等了半小时也不见他出来。同事说，怎么还不出来呀？我给他打个电话。电话拨过去，显示已经关机了。我们两个诧异的互相看了一眼。心里隐隐感觉到不妙。但是，都没有说话。等下午的时候，副主任依然没有回来。有工作上需要他处理的事情，大家都联系不上他。这时候，大家可能预感到什么了，都在那里窃窃私语。在第二天的时候，有消息灵通的同事说，副主任已经被停职，回家等待处理了。主任什么也没有说。只说副主任的工作，暂时由他接手。同时，又紧急给我们开了一场廉洁警示教育会。这时候，大家都知道，副主任确实是出事了。就是不知道是什么事情。大家有鼻子有眼的传着。各种版本都有。时间过了大概有半个月吧，公司下了个通报。副主任违反公司规定，为亲友谋福利，收受贿赂，被公司开除…… 大家大吃一惊，怎么也没有想到，副主任会被处理的这么严重。原来，副主任的外甥，在一家零部件工厂上班。这家工厂的零部件一直没有被纳入我们公司的入厂计划。这家工厂的领导就把副主任的外甥提拔了。让他向副主任公关。也许，副主任考虑到外甥的前途吧，就答应了这件事情。按照公司规定，纳入入场计划的零部件是要上会讨论的。副主任绕开公司，直接就批了这批零部件的入场计划。事成之后，工厂的领导很高兴。就准备给副主任一笔感谢费。副主任不收。领导就又强行送给副主任两瓶茅台。大概过了有二、三个月吧，副主任就被举报了。说他为亲友谋福利，收受贿赂…… 举报他的人应该是那个工厂的竞争对手。公司纪委接到举报以后，就秘密地展开了调查。经过调查，发现确有其事。这一次，让我们三个一起去警示谈话，也是个幌子。公司怕单独让副主任一个人去，会引起他的警觉。所以，就把我和另外一个同事一起叫上了。副主任一进去，就被没收了手机。公司纪委单刀直入，打的副主任措手不及。一开始，副主任还予以否认。但是，在证据面前，他也只能承认了。大家都为副主任感到可惜。因为，副主任人还挺好的。平时，在我们面前一点官架子都没有。如今，区区两瓶茅台，才几千块钱。就断送了自己大好的前程。大家都感到唏嘘不已。没过多久，副主任备受打击，就住院了。大家想去看望一下，又不好意思去。因为，大家都知道，现在这种情况，副主任肯定不想见熟人吧。公司规定不允公司第一责任人职务困惑岗位调换那些事