见过可怜的关系户，却没见过这么可怜的！江苏某小学副校长，把自己的残疾儿子安置在学校打印室，工资只有2000 元，还是当地最低工资标准。
这位副校长在职 16 年，都没给儿子转正，孩子干活儿实打实，也没吃空饷，甚至连劳动合同都没有，真的很清廉很老实了。然而，副校长一退休，第二年儿子就惨遭辞退，这落差也太大了，真让人寒心。
新来的校长此举，我觉得实在不妥。学校管理固然有其规划，但也不能全然不顾残疾孩子未来的生计。既然当初接纳了他，就应该负责到底。即便岗位有调整，也可以找找别的解决办法，而不是直接辞退。多给这孩子一些生活的希望，难道不好吗？大家对此事怎么看？
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用户10xxx16
两位校长人品不到位