工作12年,经历了几次跳槽和晋升
逐渐明白了职场最简单的成功路径就是
学习——模仿——实践——形成自己的套路和SOP
从上班第一天起,我们就应该明确上班的目的:
不是为了给老板打工,而是利用公司平台、资源为自己赋能
为你以后的升职晋升,跳槽或创业做准备
记住你不是为老板打工,而是为自己打工
迅速积累资源,然后离开这里才是根本目的
当你具备偷师思维的时候,你就能和身边人拉开差距,也会成长的更快!
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和同事“偷师”
谁excel用的最好
谁PPT画的最漂亮
谁公司人缘最好
谁最讨领导喜欢
谁最会收集资料和信息
谁做presentation时最吸引人
谁每天准时下班却把活做的漂漂亮亮、最高效
你就和谁“偷师”
学他们是如何吸引你目光的,是如何做到上述这些成果的
带着学习、研究的思维去看他们的一举一动
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和领导“偷师”
当大家思路混乱不知道下一步怎么做,领导一下就点出方向的时候
当他批评表扬下属,指导培养管理团队时
当和外部沟通,他展现谈判技巧争取最大资源时
有效管理团队和下属,带领整个团队
记得要“偷师”
偷学他如何管理、如何做leader、如何站在更高的思维上去看待公司的各项问题
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当你找到要“偷师”的目标
接下来就是不停观察,练习和模仿
将自己代入:“如果我是XXX,我会怎么做”
用对方的思维方式去思考
在这个过程中,将工作视为一个学习和成长的机会
不断积累、学习,形成自己的SOP和套路
无论是为了将来跳槽到更好的平台,还是为了有朝一日自立门户,这种能力都是可以迁移的宝贵资产
"最优秀的人都是那些最善于模仿的人。" —— 亚里士多德
✨记住,每一次工作都是一次带薪学习和提升的机会
让自己在不断在“偷师”中成长为行业领域内的专家
才是真正的赚回本
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