体制内的前辈教导说： 会干的不如会说的。 体制内的工作7分靠汇报、3分靠实干，光埋头苦干是不会有成绩的。 事事汇报，时时汇报，要多去领导面前刷存在感，埋头苦干不汇报谁知道你做了什么。 领导喜欢的是安排有着落，事事有回应，至于中间的工作到底谁干的，全靠你的巧舌如簧，领导关注的只是结果而已。 干的多不如嘴会说。 体制里的那点事
体制内的前辈教导说： 会干的不如会说的。 体制内的工作7分靠汇报、3分靠实干，
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体制内的前辈教导说： 会干的不如会说的。 体制内的工作7分靠汇报、3分靠实干，光埋头苦干是不会有成绩的。 事事汇报，时时汇报，要多去领导面前刷存在感，埋头苦干不汇报谁知道你做了什么。 领导喜欢的是安排有着落，事事有回应，至于中间的工作到底谁干的，全靠你的巧舌如簧，领导关注的只是结果而已。 干的多不如嘴会说。 体制里的那点事