同样适用于表面反内卷的企业：强制下班是一项工作，而不是减少工作量。
加班的矛盾只在于，员工能不能实现加班自由。
不想加班，就正常上下班，不存在所谓「强制下班」的说法；因客观原因不得已要加班，就给足加班费，不存在所谓降本增效。
降本永远增不了效，裁员也达不成「广进」的目的。
望周知。
同样适用于表面反内卷的企业：强制下班是一项工作，而不是减少工作量。加班的矛盾只在
好的奕
2025-03-12 00:36:50
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